Individuelles Einzelcoaching jetzt für Arbeitsuchende kostenfrei möglich!

Beantragen Sie einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein MAT

bei Ihrer Agentur für Arbeit bzw. dem zuständigen Jobcenter!

 

Durchführungsorte:

Dresden

Meißen

Arbeitsvermittlung > Einzelmaßnahmen

Individuelle Einzelcoachings

Wie bewerbe ich mich richtig? (Zertifikat 31M0714090  DEKRA)

Individuelles Bewerbungscoaching und -beratung

Zielgruppe:

Individuelle Begleitung Arbeitsuchender, die vor der Herausforderung einer Bewerbung stehen bzw. die ihre Bewerbungsaktivitäten überprüfen und verbessern wollen, mit einem auf ihre persönliche Situation zugeschnittenem Einzelcoaching.

Dauer: 30 UE in einem Zeitraum von 8 Wochen

Maßnahmeinhalte:

- Erfassung der IST-Situation durch:
 Überprüfung und Auswertung vorhandener Unterlagen (z.B. Referenzen,Zeugnisse)
 Stärken – Schwächenanalyse inkl. Sozialkompetenz
 Ausarbeitung der beruflichen Zielsetzung
 Herausarbeitung von Defiziten, die einer Eingliederung entgegenstehen

- Kompetenzanalyse
- Entwicklung einer individuellen Bewerbungsstrategie
- Analyse und Erstellung von Bewerbungsunterlagen
- Bewerbertraining- Vorbereitung von Bewerbungsgesprächen
- Training Körpersprache und Kommunikation -> bei Bedarf videounterstützt
- Überprüfung der Wirksamkeit von Bewerbungsaktivitäten
-  Nutzung sozialer Netzwerke
- Beratung und Behebung von individuellen Defiziten

Sie werden über den gesamten Zeitraum von Ihrem erfahrenen Bewerbercoach individuell betreut.

Maßnahme gemäß § 45 Abs. 1 satz 1 Nr. 1 SGB III, Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt

Informieren Sie sich noch heute:  Kontaktformular

 

 

Selbstvermarktungsstrategien für Akademiker (Zertifikat 31M0714090 DEKRA) 

Wie bewerbe ich mich als Akademiker?

Zielgruppe:

Wir bieten Arbeitslosen mit akademischer bzw. Meister/Techniker-Ausbildung ein individuelles Einzelcoaching zur Optimierung ihrer Bewerbungsaktivitäten.

Dauer: 16 Unterrichtseinheiten im Zeitraum von 4 Wochen

Maßnahmeinhalte:

- Erfassung der IST-Situation durch:
 
Überprüfung und Auswertung vorhandener Unterlagen (z.B. Referenzen, Zeugnisse)
 Stärken – Schwächenanalyse inkl. Sozialkompetenz
 Herausarbeitung von Defiziten, die einer Eingliederung entgegenstehen

- Perspektivwechsel und Bewerbermotivation
 
Überblick über den aktuellen regionalen und überregionalen Arbeitsmarkt bezogen auf den Ausgangsberuf und die  persönliche Situation
 Darstellung der Chancen und Perspektiven auf den Arbeitsmarkt Darstellung alternativer Beschäftigungsmöglichkeiten inkl. Arbeitszeitmodelle, Zeitarbeit, befristete Arbeitsverhältnisse
 Überprüfung der Flexibilität und Mobilität des Teilnehmers
 Überprüfung der beruflichen Zielsetzung

- Erarbeitung einer Selbstvermarktungsstrategie
- Überarbeitung und Erstellung von Bewerbungsunterlagen
- Umgang mit und Nutzung von Stellenbörsen und den sozialen Netzwerken

- Training ausgewählter Bewerbungssituationen
z.B. Bewerbungsgespräche, Assessmentcenter, Telefontraining (mit Einsatz von Videotechnik)
- Abbau von Defiziten

- Im Rahmen des Coachings ist die Schaltung von Stellenanzeigen möglich bzw. die Erstellung einer Webvisitenkarte.

Sie werden über den gesamten Zeitraum von Ihrem erfahrenen Bewerbercoach individuell betreut.

Maßnahme gemäß § 45 Abs. 1 satz 1 Nr. 1 SGB III, Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt

Informieren Sie sich noch heute: Kontaktformular

 

 

Orientierung & Aktivierung (Zertifikat 31M0714090 DEKRA)

Der richtige Weg in den Job!

Zielgruppe:

Individuelle Begleitung Arbeitsuchender, die sich aus unterschiedlichen Gründen neu auf dem Arbeitsmarkt orientieren müssen, und ein auf ihre persönliche Situation abgestimmtes Einzelcoaching erfahren.

Dauer: 16 Unterrichtseinheiten (á 45 min) im Zeitraum von 8 Wochen

Maßnahmeinhalte:

- Erstgespräch mit dem Teilnehmer/in
 
Persönliches Kennenlernen
 Erarbeitung der beruflichen Planung und Ziele
 Stärke – Schwächenanalyse
 Herausarbeiten von Defiziten die der Eingliederung entgegenstehen und Ermittlung von Potentialen

- Analysieren und Erarbeiten von Bewerbugnsunterlagen
- Wege der Stellensuche
- Vorbereitung auf Vorstellugnsgespräche
- Analyse der Bewerbungsaktivitäten und deren Optimierung

Sie werden über den gesamten Zeitraum von Ihrem erfahrenen Bewerbercoach individuell betreut.

Maßnahme gemäß § 45 Abs. 1 satz 1 Nr. 1 SGB III, Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt

Informieren Sie sich noch heute: Kontaktformular